Cuando a una persona le reconocen una incapacidad permanente, hay una pregunta que debería hacerse: ¿el convenio me da derecho a una indemnización? Porque algunos convenios la reconocen. Y es un dinero que se suma a la pensión que cobrará a partir de ese momento.

Qué dice la norma.

La legislación laboral no reconoce esta indemnización. Pero algunos convenios colectivos establecen una indemnización si te reconocen una incapacidad permanente.

¿De cuánto es la indemnización?

Depende del convenio.

¿En qué casos se puede cobrar?

También depende del convenio. Algunos convenios solo pagan si la incapacidad viene de un accidente de trabajo. Otros, en más supuestos.

¿Se puede cobrar la pensión por la incapacidad y la indemnización del convenio a la vez?
Sí, si el convenio la reconoce y cumples los requisitos. Son dos cosas distintas.

Qué han dicho los Tribunales.

Vamos con un caso real.

• Un conductor de hormigonera tuvo un accidente de trabajo. El INSS le reconoció una incapacidad permanente total.
• Su convenio decía que le correspondían 25.000 euros.
• La aseguradora se negó a pagar. ¿Su argumento? Que la incapacidad podía revisarse y el trabajador podía volver a su puesto.
• El trabajador reclamó.

El Tribunal Supremo, en su Sentencia 68/2020, de 28 de enero de 2020, le dio la razón, puesto que ni el convenio ni la póliza exigían que la incapacidad fuera definitiva.

Además, en este supuesto, se dio la razón al trabajador, aunque con posterioridad mejorara y se le revocara la incapacidad.

Otra cosa importante de este caso es que, si la empresa contrató un seguro que cubría menos de lo establecido en el convenio, la diferencia la tendría que pagar la empresa.

Qué puedes hacer.

Si te han reconocido una incapacidad permanente, mi consejo es que no des el tema por cerrado con la resolución del INSS. Haz esto:

• Busca qué convenio te aplica.
• Guarda todos los papeles del INSS.
• Acude a un abogado laboralista.

Y sobre todo, no dejes pasar el tiempo. Estas reclamaciones tienen plazo.

Así que si tienes una incapacidad permanente, puede que haya una indemnización en tu convenio que te pertenezca. Y puede, también, que nadie te haya hablado de ella.

Si quieres cita para una consulta sobre este tema, puedes escribir a silvia.gambarte@icam.es o llamar al 666 520 682.