
¿Qué es el despido disciplinario?
El despido disciplinario es la sanción más grave que se puede imponer al trabajador, puesto que supone la extinción de la relación laboral que le
El despido disciplinario es la sanción más grave que se puede imponer al trabajador, puesto que supone la extinción de la relación laboral que le
La respuesta a esta pregunta es breve y sencilla: Sí. La extinción del contrato de trabajo por incumplimiento empresarial es una de las causas previstas
Una de las consultas que más veces resolvemos los abogados laboralistas es la de qué se debe hacer ante un despido: si se debe o
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